2014-2020 | post 2020
Análisis de las estructuras institucionales para la cooperación.
Constitución de cuatro centros de información a las mujeres.
Implementación de la figura “dinamizadora de centros compartidos”, favoreciendo la creación de una red de dinamizadoras de centros de información a las mujeres.
Formación e intercambio transfronterizo de colectivos y profesionales.
Entre las acciones llevadas a cabo en la actividad 1 cabe destacar la realización del “Estudio sobre el impacto de la creación de centros compartidos de información a mujeres” y la elaboración del “Protocolo de intervención conjunta para la promoción de la igualdad a ambos lados de la frontera”. Ambos fueron presentados en la jornada técnica del proyecto que tuvo lugar en Santiago de Compostela en octubre de 2011. En la actividad 2 destacan la apertura de cuatro centros compartidos ubicados en los municipios de gallegos de Monterrey, A Cañiza y Tui y en el de Vila Verde en Portugal, con el objetivo proporcionar información, formación y orientación laboral a las mujeres, así como asesoramiento legal y psicológico. Por otra parte la puesta en marcha de la página web del proyecto www.redecedim.eu ha permitido la activación laboral de las mujeres, la optimización de las oportunidades de trabajo para las mujeres en la Euro región, la movilidad laboral transfronteriza y la creación de herramientas para el teletrabajo. En la actividad 3 cabe destacar la puesta en marcha de los “itinerarios integrados para la activación laboral” que consisten en la formación en detección de oportunidades de empleo, mejora de las habilidades comunicativas y sociales y activación laboral, dirigido a las mujeres. La formación ofrecida fue de carácter presencial mediante una unidad móvil que recorrió el territorio CEDIM y participaron en ella 70 mujeres. Asimismo, la formación del personal técnico se realizó on-line y participaron en ella 59 personas de España y Portugal. En la actividad 4 destaca la puesta en marcha de la Red de centros compartidos por medio de la firma de los convenios de colaboración con los ayuntamientos de Tui, Monterrey, A Cañiza y Vila Verde. A pesar de que los centros cerraron el 31 de diciembre de 2012 por falta de presupuesto la red de ayuntamientos participantes siguió activa y el proyecto conto con ella para el desarrollo de los itinerarios integrados para la activación laboral.
Como principales valores añadidos de este proyecto cabe destacar la articulación de la cooperación transfronteriza en materia de igualdad con la puesta en marcha de los centros compartidos de información y la realización de los itinerarios integrados de activación socio laboral en la doble vertiente de capacitar al personal técnico para entrenar las mujeres del territorio en estas habilidades y ofrecer a las propias mujeres la formación para la activación laboral.
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